Extra informatie
Arbeidsparticipatie
Het verrichten van betaalde arbeid hangt sterk samen met de gezondheid. Een goede gezondheid bevordert de participatie. Mensen met een minder goede gezondheid vinden minder makkelijk werk en hebben een grotere kans op uitval uit het arbeidsproces door werkloosheid, vroegpensioen of arbeidsongeschiktheid.
Arbeidsparticipatie heeft positieve effecten op de gezondheid, tenzij er slechte arbeidsomstandigheden zijn. Het geeft onder meer dagelijkse structuur, financiële zekerheid, mogelijkheden tot ontwikkeling en contact met anderen. Ook vermindert arbeidsparticipatie het risico op depressie.
Arbeidsparticipatie in de gemeente Winterswijk
In de gemeente Winterswijk heeft bijna drie kwart van de beroepsbevolking (15- tot 75-jarigen) betaald werk in 2022. Ongeveer 2190 inwoners tussen de 15 en 65 jaar hebben een uitkering; dat is 12% van alle 15- tot 65-jarigen. Hieronder vallen ook de uitkeringen die niet in onderstaande tabel zijn opgenomen. Zeven procent heeft een arbeidsongeschiktheidsuitkering (AO), 1% een werkloosheidswetsuitkering (WW) en 3% een bijstandsuitkering.
In de gemeente Winterswijk is het aandeel 15- tot 65-jarigen met een WW-uitkering lager dan in Nederland. Het aandeel met een bijstandsuitkering is hoger dan in de Achterhoek en lager dan in Nederland.
| Gemeente Winterswijk | Achterhoek | Noord- en Oost-Gelderland | Nederland | ||
| Betaald werk (15- tot 75-jarigen) | 16.000 | 72% | 72% | 73% | 72% |
| AO-uitkering (15- tot 65-jarigen) | 1330 | 7% | 8% | 8% | 7% |
| WW-uitkering (15- tot 65-jarigen) | 230 | 1% | 1% | 1% | 2% |
| Bijstandsuitkering (15- tot 65-jarigen) | 620 | 3% | 2% | 3% | 4% |
|
Bron: CBS statline Cijfers over het aantal personen met een uitkering gaan over personen van 15 jaar tot de AOW-leeftijd (in 2022: 66 jaar en 7 maanden). Percentages zijn berekend op basis van het aantal 15- tot 65-jarigen; de werkelijke percentages zullen dus iets lager liggen dan in deze tabel weergegeven. |
|||||
Trends
In de Achterhoek vertoont het aandeel volwassenen met betaald werk sinds 2016 een stijgende trend. Het aandeel volwassenen met een uitkering vertoont geen duidelijke trend.
In de gemeente Winterswijk vertoont het aandeel volwassenen met betaald werk sinds 2016 een stijgende trend. Het aandeel volwassenen met een uitkering vertoont in de gemeente Winterswijk geen duidelijke trend.
Verschillen tussen doelgroepen in de Achterhoek
Mannen hebben vaker betaald werk dan vrouwen.
Volwassenen in de leeftijd van 35 t/m 49 jarigen hebben vaker betaald werk dan volwassenen in de leeftijd van 19 t/m 43 jaar en 50 t/m 64 jaar. De leeftijdsgroepen verschillen niet significant wat betreft het aandeel volwassenen dat werkloos, arbeidsongeschikt of bijstandsgerechtigd is.
Naarmate de sociaaleconomische status (SES) toeneemt, neemt het aandeel volwassenen met betaalt werk toe. Het aandeel volwassenen dat werkloos, arbeidsongeschikt of bijstandsgerechtigd is, daalt naarmate de SES toeneemt.
Samenwonende volwassenen hebben vaker betaald werk dan alleenwonende volwassenen. Het aandeel volwassenen dat werkloos, arbeidsongeschikt of bijstandsgerechtigd is, is onder alleenwonende volwassenen groter dan onder samenwonende volwassenen.
Arbeidsparticipatie in Noord- en Oost-Gelderland
Het aandeel 15- tot 75-jarigen met een betaalde baan, loopt uiteen van 70% in de gemeente Zutphen tot 76% in de gemeente Elburg. De gemeente Winterswijk (72%) behoort tot de gemeenten die gemiddeld scoren.
Het aandeel 15- tot 65-jarigen dat een uitkering ontvangt, loopt uiteen van 8% in de gemeente Putten tot 16% in de gemeente Zutphen. De gemeente Winterswijk (12%) behoort tot de gemeenten die gemiddeld scoren.
Bronnen
- Loketgezondleven.nl
- Maatschappelijke participatie: actief meedoen in de samenleving
- https://www.loketgezondleven.nl/integraal-werken/succesfactoren/participatie/maatschappelijke-participatie
- GezondIn
- Participatie - kennisdossier
- https://www.gezondin.nu/wp-content/uploads/2020/02/Kennisdossier-Participatie.pdf
- vzinfo.nl
- Participatie | Arbeidsparticipatie
- https://www.vzinfo.nl/participatie/arbeidsparticipatie
Contact
Jeugd en Gezin
GGD Noord- en Oost-Gelderland is kernpartner in het Centrum voor Jeugd en Gezin
GHOR
GGD Noord- en Oost-Gelderland werkt samen met de Veiligheidsregio Noord- en Oost-Gelderland (VNOG), in het bijzonder met de Geneeskundige HulpverleningsOrganisatie in de Regio (GHOR).
